Consejo Universitario ratifica compromiso con salud del profesorado

En la sesión del pasado 11 de enero, el Consejo Universitario ratificó su compromiso y responsabilidad “indelegable” de atender la salud del personal docente de la institución.

Humberto Luque M.

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En sesión de la AVERU del pasado 12 de enero, fue evaluada la situación de la seguridad social de los profesores junto a la representación de FAPUV y APUCV

Así lo acordaron y expresaron a través de una misiva que extendieron a la Viceministra del Vivir Bien Estudiantil y la Comunidad del Conocimiento, Eulalia Tabares, luego que examinaran, junto a los representantes de la Asociación de Profesores de la UCV, APUCV, la actual situación de la Seguridad Social del Personal Docente de la institución.

Según manifestaron los representantes del Cuerpo, la UCV “ratifica su compromiso y responsabilidad  indelegable de atender la salud del personal docente de la institución, al tiempo que valora la forma autónoma, eficiente y oportuna de la autoadministración del Sistema de Atención Médica Hospitalaria Integral (SAMHOI) mediante el Instituto de Previsión del profesorado (IPP)”.

Disparador del debate

El pasado 28 de diciembre, a través de una circular firmada por la Viceministra Eulalia Tabares, el MPPEUCT informaba que “en aras de garantizar el derecho a la salud de la población trabajadora que conforma las instituciones de Educación Universitaria, ha decidido enfocar sus esfuerzos en la conformación de un sistema de salud integral que beneficie a toda la comunidad trabajadora, dando con esto cumplimiento a las cláusulas 52, 53, 54, 55, 56, 57, 58 y 60 de la II Convención Colectiva Única de Trabajadoras y Trabajadores del Sector Universitario”.

Esta información, que a juicio de los miembros  del Consejo Universitario requería mayor claridad, generó el debate y el acuerdo de solicitar una reunión con la representante ministerial para precisar los alcances de la comunicación.

En ese mismo orden, entre los puntos que señala igualmente la carta que se envió a la Viceministra Tabares, destaca que el Consejo Universitario y el gremio docente reconocen la progresividad de los derechos sociales establecidos en la Constitución, por lo tanto “consideramos que toda decisión, cuyo propósito afecte un aspecto tan esencial sobre la seguridad social de los docentes, debe ser consultada con los beneficiarios y las instituciones designadas para preservarlo”, indica.

Tanto el CU como la APUCV, manifiesta en esa línea su preocupación sobre las decisiones emanadas del Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria, Ciencia y Tecnología contenidas en la mencionada circular; sobre todo en lo que se refiere al traslado de la administración del Plan Básico con cobertura de Bs. 200.000,00 a Seguros Horizontes, “por cuanto contraviene los principios rectores de nuestra casa de Estudios, la experiencia transitada con SAMHOI, y la indudable aceptación y respaldo de los docentes sobre la autoadministración del Seguro  de Salud, lo que consecuentemente afectaría los recursos aportados por el personal docente para los planes complementarios del titular y sus familiares”.

 

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